Les missions du poste


Vos missions : Sous l'autorité de la Direction, vous serez chargé (e) de :- Réaliser des suivis psychologiques et entretiens familles.- Réaliser des évaluations psychométriques avec restitutions aux parents et aux équipes.- Inscrire son activité institutionnelle à l'interne en lien avec les responsables de services et les équipes.- Participer à des réunions avec les autres cadres et partager avec la Direction des informations importantes concernant l'usager (fonction cadre)- Participer à l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation du projet DAME et/ou d'établissement et de service en réponse à l'évolution des besoins.- Participer à l'élaboration de moyens de prévention des situations de violence institutionnelle et de maltraitance et être à l'écoute de certains usagers sur des situations particulières et des besoins spécifiques.- Participer à l'élaboration et/ou la révision des projets personnalisés, en lien avec les équipes éducatives.Votre profil : Compétences et connaissances :- Une bonne connaissance des jeunes accompagnés et de leurs besoins- Expérience et connaissance du public en situation de handicap souhaitées- Connaissance de l'autisme et des thérapies cognitives comportementales- Avoir une bonne connaissance du secteur médico-social et des partenaires institutionnelsFormation :- Titulaire du Master 2 de PsychologieVos avantages : Indemnité Métiers Socio-éducatifs : 95 € brut/mois (14h/Semaine)18 jours de congés supplémentaires en complément des congés légauxRégime de mutuelle plus favorable que les dispositions légales et conventionnellesDes possibilités de formation continue : Nous vous soutenons dans votre parcours professionnel avec des formations adaptées à vos besoins et à votre évolution.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologiquePermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: CadreSecteur d'activité: Aide par le travailListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Autonomie
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